台灣根本的問題，也是長期阻礙台灣進步的嚴重因素。缺乏一種「公平」的自覺，缺乏公共責任感，眼中只看如何保住私人的利益，卻從來不願將小我的利益分享投注為公共利益。

占便宜的豈只雙B身障車牌

【聯合晚報╱社論】 2014.01.09 03:00 pm

監委調查，免牌照稅的身障車牌中不乏高排氣量的大車，又以賓士排名第一，Lexus、 BMW亦名列前茅。不能說身障者不該使用大車，但如果雙B高到不符比例，不免令人起疑，難怪監委要財政部、衛福部、交通部研議改善。很多民眾感嘆，買得起雙B名車的應是有錢人，何必要百般設法請領身障車牌，占那麼一點牌照稅的小便宜？ 這樣的質疑及義憤當然是合理的，但換從另個角度看，在充滿「假」字氣氛的此刻台灣，「有錢人心態」是值得好好研究的。不只是雙Ｂ，幾乎所有的昂貴名車，在台灣都有極高比例屬於公司名下。為什麼那麼多公司買名車？只因為董事長愛雙B嗎？最真實的理由其實是：要想辦法「節稅」。公司賺了錢，經營者就想盡辦法把帳面上的盈餘消掉，包括買高級車當成費用扣抵，如此便減少了應該要交給政府的稅款。 台灣有那麼多雙B是「公司車」，甚至是「身障車」，源自於根深柢固的私人利益意識，且不願付出於公共貢獻。每一塊賺到的錢都要進到自己口袋裡，理所當然地節稅、逃稅。所以在台灣，連在超市買個菜，精品店買衣飾，店員都養成習慣問客人：「要打統一編號嗎？」買菜、買精品這些明顯的私人消費，有多少比例會是公費報帳用的？但由統一發票項目上轉成公司成本，這些行為，很多人卻視為理所當然；甚至越是有錢人，越有門道可以走這些所謂「節稅」的路。     說是合法節稅，但這明明就是在占公共服務、占人民大眾的便宜。受薪階級每一筆收入都要依法課稅，財富很難累積到能夠買雙B轎車；相對地，設有公司行號、甚至虛設公司行號的人，可以直接把賺來的錢換成雙Ｂ轎車，如此就規避掉了應繳的稅。在這樣的結構下，開雙B名車的人去占身障車牌的便宜，真令人意外嗎？   這是台灣根本的問題，也是長期阻礙台灣進步的嚴重因素。缺乏一種「公平」的自覺，缺乏公共責任感，眼中只看如何保住私人的利益，卻從來不願將小我的利益分享投注為公共利益。被占便宜的豈只是身障車牌！

全文網址: 占便宜的豈只雙B身障車牌 | 社論 | 意見評論 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/OPINION/OPI1/8414075.shtml#ixzz2ptPpHZTV
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社會企業 做公益也要會做生意，才能解決社會問題並永續經營！

社企須強化經營管理

記者何定照╱台北報導

社會企業概念席捲台灣，良善立意與執行間究竟會遇到哪些落差？證券櫃檯買賣中心與安侯建業會計師事務所（KPMG）合辦、聯合報協辦的「台灣社會企業願景高峰論壇」昨起一連兩天登場，與會者紛紛提出面臨的障礙，其中最實際的便是「利基不等於商機」、核心競爭力何在。

今年成立的2021社會企業公司，轉型自高雄縣甲仙鄉小林村發展出的「日光小林」老梅餅產業。董事長簡添旭原為科技人，只因長年愛吃小林梅，去年從日本引進相關技術，促成老梅餅誕生，小林人視為比美「微熱山丘」鳳梨酥的事業契機。

「政府扶植社企相關團體，常太注重產品技術導向。」簡添旭說，像勞委會職訓局許多培訓計畫雖好，但只培育技術端、未注意經營端，導致成品雖佳，創造者卻不知怎麼賣。
簡添旭說，一般人談社企常太強調「社會」的道德意涵，很少談「企業」；但公司的本質就是經營，公司若只設定「社會」願景、不看獲利，很難要員工像當志工般長久奉獻。
簡添旭直指，目前九成社企可說失敗，主因在於提供的產品和服務，無法在市場中具備核心競爭力。他舉例，南部有處強調社企概念的有機農場，沒掌握好種植技巧，以致口感欠佳，自然無法和同業競爭，「顧客若只是用做善事的心態買你的東西，公司很難長久經營。」要做社企，創業者須更具備企業經營概念。

他也指出，目前法規限制讓社企經營者利益微薄，形成另一限制。例如台灣規定未分配盈餘須另扣百分之十所得稅，但社企的盈餘本來就不會分配給個人，卻還要另扣所得稅，自然減低投資及參與意願。

KPMG社企團隊執業會計師吳惠蘭認為，台灣發展社企有兩大限制，一是法令，二是大眾對社企認知不夠；以前者來說，目前法令規定只有捐贈給非營利組織才能抵稅，自然影響投資意願。

她也提醒有志發展社企者，一定要對管理經營多用心，有些公司立意良善，但根本無法存活；還有公司明明虧損嚴重，卻因會計做得不好，得另外繳稅，「公司如果不注重管理，就無法自助人助！」

【2013/10/31 聯合報】

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社會企業 做公益也要會做生意

本報系記者鄭秋霜、杜瑜滿、何定照

圖／聯合報提供

去年十二月廿一日，馬雅文明預言的世界末日，許多人忙著辦末日趴；致力推動社會企業的「社企流」當晚也在台北一家咖啡館舉辦年終聚會。從各地趕來的六十幾個年輕人，將會場幾乎擠爆。這個聚會不談吃喝玩樂，更不見末日情懷，而是熱情分享彼此推動公益與生意上的心得。

陳樹菊留下的 比我們多很多

「當陳樹菊獲選時代雜誌二○一○年度百大人物時，我和在外商工作的同學感觸都很深。我想我們那年賺的錢一定都比她多，但她將來能留下來的東西，肯定比我們多很多！」與會的黃仲豪說。 就這樣，衡量到底要把時間花在追求個人財富還是社會公益後，台大電機系畢業、在宏達電工作十年的黃仲豪，決定轉入非營利組織工作，並擔任社企流志工，啟程探索社企之道。

圖／聯合報提供

社會企業（Social Enterprise）在全球已蔚為風潮。過去，最為人熟知的社企之一是以微額貸款給窮人，協助其脫貧的孟加拉「窮人銀行」；英國名廚傑米‧奧利佛在倫敦開設的Fifteen餐廳，每年挑選十五位中輟生培訓成為廚師，也讓人看見名人透過社企關懷社會的另種方式。

解決社會問題 不汲汲於營利

不過，社企發展至今，並無明確定義。根據維基百科，「社會企業」從英國興起，目的在於解決社會問題，不純粹以營利為目的。維基舉香港電影《英雄本色》裡的「堅記的士公司」，照顧更生人的就業需要，就是一種社企類型。

社企強調「既能做公益、又能做生意」的精神，有別於一般追求利潤極大化的商業規則，近來也在台灣興起，出現許多以「社會企業」為名的公司，例如光原社會企業公司、黑暗對話社會企業公司等。光原社企協助阿里山及南投原住民部落銷售有機農作；黑暗對話社企則是把伸手不見五指的黑房體驗工作坊，以視障者為培訓師，為企業培訓更具理解力的員工。

新增說明文字 阿里山上的鄒族農人莊鎔蔚，種植有機高麗菜，靠「光原社會企業」在都市打開銷路。 記者陳易辰╱攝影

勝利發展中心 自助還能助人

不以社企為名，卻發揚著社企精神者，更大有人在。

成立十三年的勝利身心障礙潛能發展中心，旗下有資料鍵檔、超商加盟店、平面設計、精品琉璃等十個事業體，為近兩百位身心障礙者帶來就業機會，預估今年整個勝利潛能中心的總營收大約有四億元。很難想像，勝利發展中心立案以來從未對外募過款，甚至還能捐款給其他社福團體，在社企風潮下，勝利常被視為社企代表。

犛牛編織品 營收回饋給青藏

社企人士也推崇，創立「Shokay」（藏語「犛牛絨」）編織品品牌的台灣女孩喬婉珊，以青藏高原犛牛絨結合當地的「手捻紗」技術，製作圍巾、披肩銷售，並將營收回饋當地，是知名的社企案例。

活水社企開發共同創辦人陳一強說，台灣社會企業大致可分兩大類。一類是公司型態，以解決社會問題為目的，以企業市場策略為方法，極富創業精神，如推動國際志工的以立國際服務、黑暗對話社企等；另一類是社福公益團體經營的事業，像是勝利、喜憨兒、陽光洗車等機構。

名人效益 讓社企在台灣萌芽

臺北大學公共行政暨政策學系教授陳金貴說，他曾在二○○二年提出社會企業概念，但當時並未引起回響，直到窮人銀行受全球矚目，加上趨勢科技創辦人張明正和作家王文華成立「若水」，號召有志之士提案，名人效益讓社企意識在台灣萌芽。

儘管社會企業對許多人仍是陌生名詞，新興的社企公司能否永續，更有待時間考驗。但理想者仍願以熱情為養分、以創新為方法，試圖尋找改變社會的新解答。

社會企業不見得是解決所有社會問題的萬靈丹，更得慎防「假慈善、真詐財」的魚目混珠之徒，但社會企業卻是改變社會值得發展的新力量。

【2013/01/15 聯合報】
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以社會企業精神開創台灣新價值

【經濟日報╱社論】 2013.01.20 02:28 am

近日聯合報系願景工作室推出「發現社會企業」系列報導，宏碁創辦人暨國家文化藝術基金會董事長施振榮亦同步發起「藝文社會企業發展論壇」，在地關懷撼動人心。施振榮呼籲，社會企業是未來人類文明的新機制，營利回饋社會及參與者，形成生生不息的循環，創造全方位社會價值。然而台灣迄今未有社會企業相關法規與輔導管理機制，值得正視。 社會企業的成功典範當屬孟加拉鄉村銀行（窮人銀行），創辦人穆罕默德．尤努斯（Muhammad Yunus）亦於2006年榮獲諾貝爾和平獎。尤努斯堅信，「我們可以創造一個沒有貧窮的世界，因為貧窮並不是窮人所造成的」，窮人欠缺的是公平的機會。尤努斯於1976年拿出27美元借給42位窮人，旋即展開微型貸款社會實驗，並於1983年正式成立第一間鄉村銀行，僅收取低額利息，不要求任何擔保抵押。迄今分行已有2,500家，遍及孟加拉85,000個村落，借款人累計800萬人，受惠人數高達4,000萬人，不僅財務自給自足，還款率更高達98%。現在社會企業風潮已跨越第3世界國家，遍及全球。 探究社會企業於各國快速興起擴散的原因，首需檢視資本主義與民主政治在企業經營方面的扞格。資本主義裡，賺錢與否常被視為企業進退場的首要指標，企業追求利潤極大，很難考量社會福祉，更難兼顧社會多元價值。民主政治下，則常過度強調保障個人，一視同仁、齊頭對待，易產生不同工卻同酬的不合理現象。 社會企業不同於一般企業，其本質可由創設宗旨、組織產出、經營過程與盈餘分配4階段來探討。首先，社會企業的創設宗旨係以清楚的「價值主張」為號召，感知與發掘社會問題，例如醫療、貧窮、失業、生態、教育落差、產銷剝削等，希望能集結一群具有相同價值觀的人士，循企業模式來解決社會問題。社會企業所追求的是價值實現的極大化，而非企業利潤或股東權益的極大化。 社會企業的組織產出，強調與在地社區緊密連結，帶給所在區域改變的力量。社會企業以人為本，結合專業與人文，扮演正向回饋的啟動器，營造更多的生活機會，提升居民幸福感，進而激發更多人投入社會企業的行列。 社會企業經營過程中，觀念大翻轉，供需雙方的角色由過去市場上「交易關係」，改變為相互合作的「交換關係」，社會企業則是投入專業來扮演交換的平台。社會企業的財務來源，不應完全仰賴外界補助或捐贈，唯有自給自足的事業經營模式，方能確保永續營運。 當社會企業進行盈餘分配時，參與工作者可依貢獻多寡與市場行情進行分配，社會企業家並不分配利得。唯有社會企業家信守承諾，創造價值來號召別人實現自己的理想，而非實現自己的報酬，業務方能持續滾動成長，創造更大的社會價值。 社會企業也是創新與創業的實驗歷程，政府在大環境上有責任提供良好的基礎建設與配套機制，尤需重新設計制度與法規，加速設立「社會企業基金」，給予社會企業支持，導引邁向自給自足。 此外，政府應考慮建立跨部會平台，給予社會企業3大協助， 其一，要更有能力去動員與配置閒置場館，提供創業團隊公共工作空間，成立微型辦公室，跨業激盪共同成長。 其二，要更有效率去重新組合與運用社會資源，提供社會企業創業輔導，連結國內外社群網絡，提升核心技能並深化品牌經營。 其三，要更有同理心去廣納社會利害關係人為合作夥伴，協力挹注能量到社會企業，充分釋放在地活力，形塑特色城鄉。我們期待在台灣這塊土地上，能遍地開花產生無數實踐人文創新的雲門、紙風車……，讓社會企業精神開創台灣發展新價值。 【2013/01/20 經濟日報】@ http://udn.com/

全文網址: 以社會企業精神開創台灣新價值 | 社論 | 意見評論 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/OPINION/OPI1/7648499.shtml#ixzz2IURhdFuW
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社會企業：第一桶金與最後一哩

【聯合報╱社論】 2013.01.21 02:40 am

「社會企業」（Social Enterprise）不以追求股東的利潤為目的，而是以解決社會問題為目的。 以企業家格局推動藝文事業的國藝會董事長施振榮解釋「社會企業」時說：「我的志業就是我的business！」這句話說得好。以大氣魄精準點出了「社會企業」標舉的理想性與俗世性：既要做公益，也要做生意；打起算盤追求利潤，更追求利他。 「社會企業」的興起，無異是對資本主義大纛下，企業追求「利潤極大化」鐵則的悖反。因為，在傳統的資本主義邏輯之下，社會的平衡、生態保育、弱勢族群的福利，都不在企業的考量之內；但這些卻是幸福的基本定義，也是文明社會的重心。那麼，註定失衡的市場遊戲，如何才能改變？ 社會企業與一般企業的最大的不同是，它的存在是為了解決社會問題，而非為股東賺錢。所以，社會企業最簡單的判準在於，它必定承載了社會目的，為了改變世界、解決人類問題而運作；所賺得的盈餘並不分配給股東，而是回到初衷，再投資於尋求永續的解決方案。 所以，社會企業可以看成是對資本社會「自私」邏輯的修補，乃是有別於傳統慈善事業的新行善力量。 可喜的是，發源於歐美的「社會企業」也已漸在台灣土地上萌芽，即使還未蔚然成林。在國藝會與聯合報系願景工作室合作推出的「發現社會企業」系列報導的過程，及日前舉辦的「藝文社會企業發展論壇」中，都可看見「社企」新世代在不同領域中各自努力耕耘的身影。 即使不以社會企業為自我命名，但台灣早有一群人善用智慧與文化資本，以有限的資金，為長期被排除在市場經濟之外的弱勢者帶來改變。比主流市場的生意人更有意願去尋求永續的解決方案，有些人甚至打算以邊緣營運反過來攻占並改變現有體系。例如，不當「白米炸彈客」的楊儒門，以各式小農市集進攻社區與百貨公司，為台灣農人與農業尋找出路。 有意思的是，不少年輕世代視商學院訓練為投身社企俠客隊的行前訓練，或是先到大企業「潛伏」，磨練未來投身社會企業的實力。例如美國長春藤名校商學院出身的台灣女孩喬婉珊，以經營知識加上創新思維，讓犛牛絨化身為時尚織品，提升牧民收入，盈餘也回流牧區。習商對新世代來說，不再只是為了致富，而是為了看清企業的實相，進而以商業思維改變世界。 但以企業思維行善之路何必如此迂迴？事實上，原本就擁有經營能力與資源的企業，能在這場典範革命中扮演更積極的角色。包括施振榮提倡的，為缺乏資本的社會企業捐出創業的「第一桶金」；企業主或專業經理人更捐出無形的時間與智慧，為社會企業提供know-how及擔任顧問，排除建立經營模式的盲點；亦能在企業採購中加重對社會企業「倫理採購」的比例，以消費者姿態，提供育成社會企業的沃土。 目前台灣各式社會企業或「準社會企業」發展的瓶頸在於，社企的定義與定位都有些模糊與尷尬之處。舉例來說，社會企業若要向銀行融資，就比一般的企業要困難。因為現有的社會企業雛形，大半是以社福組織的附屬單位存在，銀行認為這類組織難以獲利、無利可圖，也就難以還款，所以很難向銀行融資取得興辦款項與購買資材。 另一種形式就是依公司法，以企業的形式經營，但這又落入另一「尷尬」：公司的目標就是要賺錢，股東可以要求分配盈餘，這就與社會企業的精神相違。 所以，台灣若要推動社會企業，應當有立法的必要，這始能走上最後一哩。到底名稱裡有「社會企業」，並不必然保證它的運作就符合公益，沒有法令，究竟營收與盈餘如何運用，就少了監督的力量；再者，取得法律地位，也就便於融資與發展。 說到底，社會企業是公民以自覺以自省的力量，修補了社會的不公義缺口；政府若要善用這股豐沛的力量，就該學習當年的英國，以政府力量，訂定「社會共同利益法（ＩＣＩ）」、提供經費、鼓勵年輕人投入，積極扶植社會企業，解決社會共同的問題。 【2013/01/21 聯合報】@ http://udn.com/

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給這些 奮鬥不懈的 新住民媽媽，用力鼓掌!

 紀錄片「拔一條河」電影有一半的內容在描寫新住民媽媽們，

導演楊力州表示，「甲仙被攝的媽媽看過電影之後，除了感動，更多的是自信」

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記錄片[拔一條河]待用票   民眾感動力挺

〔中央社〕紀錄片「拔一條河」仿照「待用咖啡」概念首創「電影待用票」，贊助新住民媽媽看電影，民眾感動力挺，當晚募集600多張票券。

導演楊力州執導的紀錄片「拔一條河」，能看見甲仙國小拔河隊及新住民媽媽在風災後，仍堅強面對生活，鼓舞了身邊的人一起勇敢站起來，電影所要傳達的勇氣更在全台緩緩蔓延。

口碑逐漸發酵的「拔一條河」，高雄、台南在地小吃攤老闆看完後大受感動，還自告奮勇要幫電影宣傳，紛紛推出憑電影票根送優惠的特別活動；也有豐原高中的老師自掏腰包，贊助班上學生新台幣50元買票進電影院，希望讓學生看見功課以外更重要的事。

昨天楊力州也在臉書上發起「待用電影票」認購活動，因為電影有一半的內容在描寫新住民媽媽們，他表示，「甲仙被攝的媽媽看過電影之後，除了感動，更多的是自信」，因此希望透過「待用票」方式，讓更多新住民媽媽能進戲院觀賞這部與她們息息相關的紀錄片。

楊力州原本預估可以募集到500張左右的待用票，沒想到發文後半小時就已經募到300多張，截至當天晚上更有超過600多張票券，讓楊力州感動在臉書上說，「謝謝您們，我認識及不認識的朋友們，這場關注新住民媽媽的『小』革命，我們成功了」。

「拔一條河」目前上映不到2週，全台票房已累積到800萬元，超越台灣紀錄片票房季軍的「牽阮的手」。

桃園縣國中生彭韻如，不忍媽媽來台十六年無法回印尼，寫《「外」來的幸福─從海那一端來的媽媽》一書，感動師生購買，半年籌得三萬元，暑假陪媽媽返鄉。

外配媽媽 回娘家不是夢

【聯合報╱尤清梅／賽珍珠基金會督導（台北市）】 2013.08.23 06:08 am

看到昨天「女兒第一本書，送外配回娘家」報導，實在感動。在基金會服務多年，每每陪著外籍嬤嬤，談及家鄉的種種，思念之情溢於言表。多數十八、九歲就嫁來台灣，為人婦、為人母，生活清苦，但這些婦女為母則強。他們對自身教育不高，常以為憾，因此重視對子女的教育，我們也看到不少「新台灣之子／女」，成績表現不錯。 雖然經費拮据，基金會也有績優生培育計畫，希望不久的將來，能帶著「好」兒女快樂的回娘家。 【2013/08/23 聯合報】@ http://udn.com/

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女兒第1本書… 送外配媽媽回娘家

【聯合報╱記者林麗如／桃園縣報導】 2013.08.22 03:40 am

國二生彭韻如（左）出版《「外」來的幸福─從海那端來的媽媽》一書，籌措到媽媽葉燕珍（中）的返鄉旅費，也陪媽媽回印尼探親。 記者林麗如／攝影 桃園縣新屋國中低收入畢業生彭韻如，不忍媽媽葉燕珍來台十六年無法回印尼探親，自力採寫《「外」來的幸福─從海那一端來的媽媽》一書，感動師生購買，半年籌得三萬元，今年暑假終於陪媽媽返鄉。 「作夢都沒想到，這輩子能有回到家鄉的一天。」葉燕珍說，六月十七日搭機回印尼前，心情激動；一趟探親之旅，全靠大女兒彭韻如人生的第一本書完成，她為女兒感到疼惜與驕傲。 葉燕珍返鄉後，見到姊姊、哥哥抱頭痛哭，「等了十六年，終於能相聚五天，很謝謝女兒辛苦又貼心」。十年前她的母親在印尼過世，她付不起奔喪的機票錢，只能在心底懷念母親。 彭韻如國二時寫作文「我的夢想」，提到媽媽因為家中經濟不寬裕，十六年來無法回娘家，她想幫媽媽回家。導師唐翠英很感動，鼓勵申請世界和平會的「偏鄉圓夢計畫」，彭韻如的「夢想」也感動評審，獲得兩萬元補助。 去年十一月，彭韻如照申請計畫，利用課餘時間採訪學校廿多名和她一樣的外配子女，發現這些同學的媽媽來自越南、菲律賓、緬甸、大陸等，離鄉背井、各有感觸，「都和我媽媽一樣想家」。 世界和平會集結彭的文章，出版《「外」來的幸福─從海那一端來的媽媽》，定價五十元，新屋國中不少老師買給學生閱讀，當成生命教育實例，也幫忙完成夢想。 一學期下來，彭韻如賣書約收入三萬元，足夠買兩張到印尼的機票，畢業後終於陪媽媽返鄉，唐翠英也帶學生送機，有人感動落淚。 彭韻如說，「媽媽節儉、勤勞的身教深深影響我。」能完成第一本書，要感謝同學、老師的鼓勵，她才沒有放棄為媽媽圓夢。 唐翠英說，韻如喜歡閱讀、寫小說，在班上有固定粉絲群，為了家計，將讀高職，但寫作的夢肯定不會中斷。

全文網址: 女兒第1本書… 送外配媽媽回娘家 | 綜合 | 國內要聞 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT5/8112522.shtml#ixzz2clGLDsf8
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在21世紀廣度和深度一樣的重要，如果時間都拿來考那些枝微末節之事，學生哪有時間去看增廣見聞的書呢？

考不出思考的考卷

【聯合報╱洪蘭】 2013.07.14 03:27 am

有位教授在報上投書：「請給國中生活路」，他說如果給國中的數學老師寫國文考卷、英語老師寫數學考卷、國文老師寫英語考卷，他們也考不好，因為我們考了太多不需要學的東西。我看了心有戚戚焉。李遠哲剛回國時，看到大學聯考的化學考卷也說：如果他來考，也考不上。     我們小學的考試究竟有多難呢？報上曾經登過一次小學四年級的國語考試題目，「請決定下面題目是：目的複句；遞進複句；條件複句；承接複句；假設複句；因果複句；轉折複句；映襯；引用；排比；譬喻」。我看了傻眼，竟不知有這麼多種的複句。更驚訝的是，小四的學生有必要學什麼是「複句」嗎？他們又不是語言學家。我以為小學國語課的目的是增加孩子的語文能力，考這些複句的目的是什麼呢？這只會使學生恐懼上學，厭惡國語課而已。     國中的考試也好不到哪裡去。一個國中生寫信來說：他們國文課本選了一篇我的文章，老師要他們決定這篇文章是抒情文、記敘文，還是論說文？他不知道，所以寫信來問。其實我也不知道，我們以前上作文課時，老師說，心中有話用筆把它寫下來就是作文，作文要有頭有尾，前後呼應，若寫到別人看得懂，起共鳴的，就是好文章。我很慶幸我生得早，不然一定會留級。     其實在廿一世紀，廣度和深度一樣的重要，如果時間都拿來考那些枝微末節之事，學生哪有時間去看增廣見聞的書呢？現在學生的廣度，坦白說，實在不夠。有位教授在上馬爾薩斯（T. Malthus）的人口論時，一個學生問他：馬爾薩斯不是狗嗎？為什麼會影響廿世紀的政治？他說：難怪台灣學生會以為翁山蘇姬是日本Ａ片女優，曼德拉是星巴克的咖啡。我們的學生光背課本就背不完了，根本沒有時間去深讀內容，所以常會張冠李戴，關羽戰項羽，岳飛打張飛。     該讀而不讀的項目中，最令人感慨的是哲學，外國高中生必須讀哲學，因為哲學是思辨能力的訓練，缺乏這個能力，易被別人牽著鼻子走，缺乏獨立思考的能力在民主社會是件非常危險的事。台灣很多父母相信「不要輸在起跑點上」這句廣告詞，就是忘記了「大器晚成」能馬上反證它。     法國的高中生畢業前要考哲學，考題如：「假如沒有政府，我們會有更多的自由嗎？」「我們是過去的奴隸嗎？」「科技的發展會威脅到我們的自由嗎？」「語言會背叛思想嗎？」這些都是辯證很好的題目，可以讓學生思考。     我很反對重要的考試用選擇題和是非題，因為考不出思考的能力，新進教師的篩選尤其不能用選擇和是非，因為考不出教師應有的熱情與愛心。但是不管怎麼建議，官員每次都以電腦不能改問答題來搪塞，忘記了考試的目的是選拔人才，怎能為了作業方便而犧牲了目的呢？     嚴長壽董事長說台灣有三分之二的科系可以不必念，我在想，台灣的國中小是否也有三分之二的內容不必考？ （作者為中央大學認知神經科學研究所所長） http://udn.com/NEWS/OPINION/OPI4/8027168.shtml?ch=pdm_sub

公益機構創新服務 用創意感動人心!

公益機構用創意動人心

‧動腦 2013/04/18

非營利組織如何觸動民眾的心？看以色列非營利組織Shorashim group、印度Akanksha基金會、阿根廷失蹤兒童管理中心、紅十字會，如何靠創意，贏得大眾的心？

【文／邱品瑜 動腦編輯部】 公益活動的成功，不只是創造話題，引起大眾一時熱烈關注，而是能細水長流，深植人心，才有助於公益團體長遠發展。 在以色列，有數以千計的貧困老人孤苦無依，但也有數以千計每日享受生活的年輕男女，這群年輕人願意花錢購買價格不斐的流行衣物、跳舞喝酒，卻對窮苦老人的生活困難置身事外，究竟有什麼好辦法，可以兩者兼顧，互利共生？ 募款新法 找出群眾最在意的事！ 腦子動得快的以色列非營利組織Shorashim group，打造了一個名為「Roots：二手流行」的品牌，專門向這些貧困的老人徵收家裡一些樣式老舊，但沒有破損的衣服，透過一連串的清洗、改造整理，再請來明星當模特兒，穿上這些二手新衣服，並拍攝型錄，賦予舊衣物流行時尚的感覺，最後上網拍賣，所得將捐給Shorashim group。 這些經過巧手改造的衣服，無論精緻、創意程度，完全不輸大品牌，尤其每件衣服絕對是全球唯一，因此才上架不到一星期，這些商品已經全數賣完，並且讓將近一千多名三餐不濟的老人溫飽。Shorashim group活動的成功，在於抓住這群有多餘財力，追趕潮流年輕人的心理，能穿得獨樹一格又獲得做好事的美名，年輕人何樂而不為？ 老師在哪？ 行動教室 喚起孩童教育問題 說到教師節，多半是學生們感謝老師一年來的辛苦奉獻，但在孟買卻出現了學生集體「找老師」的活動。 在印度許多偏遠地區，相當缺乏志願老師。根據調查，大部份的人，並非不願意撥出自己的空閒時間，來教導這群勤奮好學的孩子，而是認為自己「不夠格」。 慈善教育機構Akanksha為了徹底扭轉大眾這樣的想法，因此提倡人人皆可為師的概念，發起行動教室的活動，讓大眾可以實際感受，其實當老師沒有這麼難。 舉凡機場、百貨公司、長廊，以及各個公共空間，在教師節這天，都可以看到一大群孩童們，自己排好課桌椅、黑板，乖乖坐在位子上，等著有興趣的路人來為他們上課，而授課內容也隨著這些民眾有所變化。包括常見的英文、數學、歷史，還有科學、跳舞、表演，課程多元應有盡有，所有老師還可獲得Akanksha贈送的「教師認證牌」。 整場活動過程，利用社群媒體、廣播反覆傳播，同時引起媒體、網友討論。Akanksha的活動目的不只是增加志願教師這麼簡單，而是希望透過活動，喚起大眾對孩童教育問題的關注，並給予幫助。 創新服務 結合科技 尋童啟示再進化 每位走失孩童的背後，都隱藏著一個痛徹心扉的家庭。在阿根廷平均每天，就會有三通以上關於兒童失蹤的報案電話。阿根廷失蹤兒童管理中心，決定以最擔心兒童失蹤的族群，做為宣傳目標對象──父母。 阿根廷失蹤兒童管理中心，選擇在父母們最常帶小孩子玩耍的地方，放置了約70公分乘70公分，相當醒目的大型QR Code積木，包括：遊樂設施上方、公園板凳、鞦韆上，甚至旋轉木馬上等。引起家長們的好奇，不少人拿出手機掃描QR Code想一探究竟。 接下來使用者的手機畫面就會出現例如，「Maria應該在這裡，拜託幫我們找找他。」的尋童資訊震撼人心。光靠著QR Code宣傳的尋人方式，成功機率雖然微乎其微，但卻能警惕家長帶孩子出門時，多加留神，從根本做起，以降低失蹤兒童率。 另外，積木式的QR Code，有別於過去傳統的照片尋人啟示，可以減少民眾的不舒服感。許多阿根廷媒體表示，這是一個很棒的工具，並且結合新科技，希望能動員更多力量，幫助走失孩童。

請有愛心+時間者，協助弱勢兒童 加強功課!

兒童是國家未來的主人翁!
家扶基金會指出，七成三的弱勢家庭負擔不起孩子課後輔導或補習費用，加上家人忙於工作或教育程度不高，導致近半數貧困兒少在班上排名為中後段。
根據調查，六成五的貧困兒少希望能完成大學教育，但只有三成五順利就讀大學，落差達卅個百分點。家扶基金會執行長王明仁，呼籲社會大眾正視貧困兒學習與發展。

新移民注意：移民特考，懂得東南亞語言的人才，錄取率比英文組高幾倍。

移民特考 東南亞語吃香

【聯合報╱記者李青霖／新竹市報導】 2012.07.13 02:58 am

內政部移民署長謝立功昨天說，移民署不定期招考新人，今年已辦了第一次移民特考，近幾年服務對象，很多是東南亞的外籍配偶，非常需要懂得東南亞語言的人才，今年特考泰語組錄取率就比英文組高十倍。 謝立功說，他不知道目前各大學院校外語系開的課程是什麼，如果能掌握社會潮流，適時開設目前需要的東南亞語課程，對學生職涯發展有很大的幫助。 移民署指出，「移民特考」分普考與高考，普考高中畢業就能報考，屬三職等，薪水四萬元；高考有兩級，三級是五職等，大學以上可報考，起薪四萬三千元；二級屬七職等，碩士以上報考，起薪四萬六千元，相較民間企業算不錯了。 今年移民特考，泰語、印尼和越南等東南亞語系，平均十人錄取一人，英、法、日等語系則平均百人錄取一人；泰語十五人報考，錄取三人，另越南錄取三人，印尼兩人。 謝立功昨天與清大校長陳力俊簽署策略聯盟合作協議後說，移民署未來會跟大學多元合作，譬如大學邀請諾貝爾等國際大師來台，移民署可發給他們「學術商務卡」，便於通關；學校可運用校園及師生資源，為相對弱勢的新移民之子辦課輔或夏令營，「給他們一個機會」。 謝立功說，移民署也會走入社區、鄰里及校園，宣導多元文化，同時鼓勵有心從事新移民服務的學生，到移民署實習；讓年輕學生們對社會服務、公部門作業及新移民生活實境有深一層了解，「我們希望打造一個族群平等的環境」。 【2012/07/13 聯合報】@ http://udn.com/

全文網址: 移民特考 東南亞語吃香 | 東南亞語學習夯 | 國內要聞 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NATS1/7222227.shtml#ixzz20T5lOiIc
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新移民子女賺到！多一種語言 多一些用處

【聯合報╱地方中心記者／連線報導】 2012.07.13 02:58 am

移民署新竹市服務站日前舉辦新移民子女暑期營隊，外籍媽媽們教新台灣之子說越南、泰國、馬來西亞等國家的簡單問候語。 記者王慧瑛／攝影 「一開始我教女兒講越南母語，先生與婆婆說學那個沒用，將來派不上用場。」雲林縣越南同鄉權利協進會理事長陳觀嬌以過來人經驗說，自從她擔任法院通譯，接了很多越南案件，先生與婆婆發覺多學語言確有好處，態度才改變。四十三歲的陳觀嬌表示，女兒已念國一，除了國語、台語，比台灣小孩多會越南語，「賺到了！」 住桃園的泰國籍配偶劉曉莉說，丈夫原本質疑她教孩子泰語，是分化父子情感，直到有一回全家人返泰國探親，兒子充當翻譯，讓丈夫與娘家人順利溝通，「丈夫才明白，兒子會泰語也是一門專長」。 台南市牧德關懷協會社工員謝佩珊說，外配入境隨俗學習國語及閩南語，結婚多年幾乎不說家鄉話，都快忘記母語怎麼說了；不過現在觀念改變，外配樂於讓孩子學母語，自己常講，也要讓孩子講。 泰國籍張儀英（右）很重視兒子的語言能力，她教小五的兒子說泰國話。 記者王慧瑛／攝影 移民署新竹市服務站日前舉辦一項新移民子女多元文化體驗營，來自泰國的張儀英教小朋友簡單的泰文問候語，她讀小五的兒子，已會簡單泰語。台越文化協會表示，孩子從小熟悉兩種語言，未來不管有沒有機會使用，都只會為人生加分，不會扣分。 越南籍外配阮紅玉說，十歲兒子上小學前越南話琅琅上口，上學後反而不敢講，她追問原因，兒子稱「忘光了」，向師長查詢，才知道兒子在校講母語被同學譏「在講外星話。」 她認為這不是「歧視」，是因其他孩子聽不懂才開玩笑，盼學校教孩子認同多元文化，社會也要尊重外配家庭。 【2012/07/13 聯合報】@ http://udn.com/

全文網址: 新移民子女賺到！多一種語言 多一些用處 | 東南亞語學習夯 | 國內要聞 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NATS1/7222243.shtml#ixzz20T4RIGI9
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外籍勞工安全衛生宣導資料:有英文、印尼文、泰文及越南文版，請雇主多利用!

下列網址是有關外籍勞工安全衛生宣導

有多國語言(英文、印尼文、泰文及越南文)版

內容有影片跟文宣海報(PPT及PDF檔案)，

各位可以視需求下載參考，謝謝!

勞工安全衛生研究所

http://www.iosh.gov.tw/Publish.aspx?cnid=171

各位新移民可以推薦 想來台灣留學者申請 [台灣獎學金] !

「臺灣獎學金」主要是中華民國政府為了鼓勵優秀外國學生來台求學，
及增進雙邊交流與邦誼!
各位新移民可以推薦 想來台灣留學者申請!

[台灣獎學金]簡介 http://goo.gl/xBZZz
臺灣獎學金作業要點公布於http://www.edu.tw/

外籍生畢業趴 最戀台灣人情味

• 中央社 – 2012年6月1日 下午3:18

（中央社記者林思宇台北1日電）100學年度台灣獎學金畢業歡送會今天下午登場，來自全球71個國家，將近250名外籍學生齊聚一堂，彼此擁抱告別，互道珍重再見，平均來台2年到4年的外籍生，大家都離情依依。

中國新聞學會表示，「臺灣獎學金」主要是中華民國政府為了鼓勵優秀外國學生來台求學，及增進雙邊交流與邦誼，這次畢業歡送活動由外交部、教育部共同主辦、指導，世新大學承辦。
中國新聞學會說，今年畢業歡送會希望用「畢業趴」的概念，讓外籍學生都能以愉快、熱情的心情，去追尋人生的下一個階段。為了沖淡離別感傷氣氛，現場也特別找來專業DJ沈懿炒熱氣氛。
世新資傳所學生白黛納來自俄羅斯，在台灣求學四年，講的一口標準國語，6月畢業後就會返國，讓她最難忘的，是台灣的四季如春的天氣與種類豐富的水果，她很感謝中華民國政府提供「臺灣獎學金」，讓她有機會認識台灣之美，也取得碩士學位。
中國新聞學會表示，從2004年舉辦至今的「臺灣獎學金」，畢業的外籍生已經超過萬人，歷屆外籍學生也在台灣闖出一片天，如從台灣師範大學畢業的土耳其受獎生吳承鳳，主持旅遊節目相當活躍。1010601

新移民注意：東南亞語的人才缺很大!國家考試將逐漸增招東南亞語人才。

東南亞語人才荒 國考擬招馬來、越語導遊	聯合新聞網　2012/05/29
國內東南亞籍的配偶及外傭多，國家考試將逐漸增招東南亞語人才。考選部長董保城說，繼今年公務員移民行政特考招收泰、越、印尼語人才，未來還研議招考馬來語、越語導遊。
董保城說，其實不只移民行政、導遊需要東南亞語人才，戶政事務所也常接觸到外籍配偶，將來若戶政單位有用人需求，考選部也可在高普考戶政類科增設東南亞語的組別。 政大英語系教授陳超明說，台灣不只有很多東南亞籍配偶及外勞，和東南亞的經貿及教育交流也日漸密切，公民營單位都很迫切需要東南亞語人才。以往鴻海及國泰等大企業到越南拓展版圖，想找懂越南語的人，卻找不到。 他表示，目前只有政大等少數大學開設東南亞語課程，但主要開在大學部，通常是兩年的學程，師資難找，學生只能學到基礎，但學的人仍很少。其實若就市場來看，學越語可能比學歐語還有出路。 陳超明說，很多公務單位也需要東南亞語人才，除了移民、觀光、戶政、教育，常處理外籍配偶家庭問題的社工，若懂一點東南亞語，更能取得信任。 目前各類國家考試，高考三級國際文教行政類科，可選考馬來文；外交領事人員特考也可選考馬來文、泰文；國際經濟商務人員特考可選考馬來亞文；今年首度舉辦的移民行政三等特考也可考選泰、越、印尼文，都各開缺三人。 至於專技外語導遊普考，目前東南亞語只設泰語一個組，今年五十九人報名，筆試錄取十八人，外語口試還沒放榜；為擴展東南亞民眾來台觀光市場，董保城說，未來還將新增馬來語、越語導遊考試。 【聯合報/記者張錦弘報導/20120529】

恭喜! 南市新移民二代 永仁高中學生林佳穎，以「繁星計畫」錄取交大!

【記者陳煜宏/台南報導】父親是馬來西亞籍僑生的南市永仁高中學生林佳穎，以「繁星計畫」錄取交通大學工業工程管理學系，內政部移民署主任祕書胡景富22日前往致賀，表揚「新移民2代」的優異表現。

林佳穎的父親是馬來西亞僑生，到台灣成功大學讀書，畢業後與台灣妻子結婚，定居在台南，也歸化為我國國籍，目前經營餐廳。

林佳穎常回馬來西亞探視親戚，所以會說一點馬來話及福州話，但她在台灣出生，同學多半不知道她有一半「馬來西亞籍」身分，她說，台灣是多元社會，其他國籍人士定居台灣已是常態。

林佳穎透露讀書祕訣是「早睡早起，從不熬夜」。林佳穎從小功課就不必父母親操心，考高中時與第一志願擦身而過，就近選讀永仁高中，她在校表現優異，推薦參加台南一中主辦的「模擬聯合國辯論賽」，她模擬芬蘭外交官，要以糧食不足為題陳述意見，並遊說其他國家相挺，全程用英文。
今年學測考了65級分，林佳穎以繁星計畫錄取交通大學工業工程管理學系，她期許進入交大後，能夠成為該校「TOP10%」，申請到國外姐妹校當交換學生。

移民署主秘胡景富表示，社會的刻板印象中，新移民子女常因文化的差異導致資源受限，在學習成就上往往落後同儕，但像林佳穎有開闊的國際觀，都是足以躍上國際舞台的人才，是「台灣的寶貝」。

知足常樂! 大多數台灣人比20年前富裕，但是我們更快樂、幸福嗎?

洪蘭：財富 阻礙享受生活品味的能力

【聯合報╱洪蘭】 2012.05.09 01:58 am

前幾天和教育部蔣部長一起去山地的國小參訪，有個幼稚園的小朋友，跑過來，一點也不怕生，像猴子爬樹一樣就爬到蔣部長身上，手勾著他的脖子，頭靠在他的肩膀上，一副很滿足的樣子。我看了很感動，這樣抱抱就很滿足，這是多麼純真的心靈，他怎麼這麼容易就快樂了呢？ 我們帶了二桶冰淇淋上山，小朋友排隊吃冰淇淋，臉上也是很滿足的表情，在純樸的生活中，只要有一點點驚喜就非常滿足，臉上就一直掛著快樂的笑容。這使我想起最近有一個研究，發現財富不但不能帶給人幸福，反而會阻礙享受生活品味的能力，研究者發現當想到錢時，連巧克力糖的滋味都少一點了。

越南籍新移民 潘菁雟非常上進，獲得十大傑出婦女也考取泡茶師!

台灣有很多外籍媽媽，嫁來台後，不但要學語言，
還要忙著幫家裡工作、帶小孩，非常辛苦，
南投鹿谷有個越南籍媽媽，她不但經歷過這些苦，
而且很上進，會做茶葉之外，還考取泡­茶師的證照，
她認真的態度，讓兩個女兒跟著模仿，小小年紀也泡得一手好茶。

【2012/05/09 華視新聞】

全文網址: 不只會持家 越籍媽考上泡茶師 | 綜合 | 國內要聞 | 聯合新聞網 http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT5/7082233.shtml#ixzz1uRK6r29N
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新移民融入台灣的「成功秘訣」!

新移民「7大成功秘訣」是：學好華語(台語)、抱持正能量態度、用心了解與愛台灣、有兩把刷子、跳出種族框框、多做義工、建立人際網絡及多與他人分享經驗。
語言是新移民在本國開展生活與事業的最重要也是最艱難的門檻。﹔勿羞於開口說華語(台語)，每天最少花8小時在讀講及聽上，例如多看、多聽收音機及電視節目。
新移民須面對新環境、新挑戰，但即使面對逆境也不應意志消沉，抱持正能量積極生活與學習，才可在逆境中重生。
每大多數人都會轉換工作，因此新移民除要有一技之長之外，也必須學習多一項第二專長，新移民勿把移民生活想得過於完美，因為生活始終有著現實元素。
當選擇定居台灣後，有義務去瞭解台灣文化，切勿在遇到挫折時埋怨台灣種種；同時他認為新移民應跳出種族框框，接納台灣多元文化的特色。

自[新移民7大成功秘訣 人生導師籲抱持正能量解難] 如下連線

摘要，並略作修改以符合台灣的新移民!

http://news.singtao.ca/vancouver/2012-04-28/headline1335608970d3836539.html

楊志良:台灣「生病了」，陷入「不婚、不生、不養、不活、年輕人覺得沒前景」的「新四不一沒有」惡性循環中!

主因是日趨嚴重的人口老化。政府應「公平加稅救生育」，生育率才可能有起色。
楊志良指出，北歐國家把孩子當成公共財，用稅收福利負擔教育費用，父母只要付出所得的三％至八％教養小孩。但在台灣，稅收只占ＧＤＰ的十二％，政府沒有財力規畫完整福利政策，導致父母栽培孩子至大學畢業，得花費私人財產的六十六％。
為了救生育，政府應公平的提高稅收，落實「量能課稅」─所得越多、繳稅也越多。他並提出方法，一，證交稅「分級課稅」。二，對擁有過多房地產的人額外課徵資產稅。

陸配外配(二配) 制度應修成一致! → 這樣對新移民 才公平!

李鴻源：陸配外配 制度修成一致

【聯合報╱記者李順德／台北報導】 2012.04.25 05:06 am

內政部長李鴻源昨天巡視移民署時表示應對移民政策全面體檢，速修不合時宜法令，特別是陸配與外配制度應修成一致。他也擬向行政院建議，成立跨部會「移民政策小組」，向新加坡學習，吸引外國人才及留學生來台發展。 現行陸配要取得台灣身分證最快六年，而外配取得台灣身分證最快只要四年，因此不少人權團體及立委多方奔走，希望陸配與外配取得身分證年限能一致。

關心新移民子女教育 移民署長謝立功訪南市東原國小

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  移民署長謝立功20日走訪東山地區，了解當地新移民子女的學校教育與課後照顧情形。

記者李文生／台南報導

台南市東山地區5所國小新移民子女，約佔所有學生的35%，有部分國小更超過6成是新住民子女，移民署長謝立功20日走訪東原國小，關心新移民子女的教育現況。

東山地區有東山、聖賢、東原、青山及吉貝耍等5所國小，現有學生總人數為1,007人，新移民子女人數達348人，東原國小208人中，新住民子女127人，顯見新移民教育的重要性。

為關懷新移民在台的生活現況及其子女的教育，移民署長謝立功20日走訪東山地區，了解當地新移民子女的學校教育與課後照顧情形，與當地7所國中小校長座談，並與國小學童共進午膳，及與多位新移民媽媽會談。

東原國小紀美娟校長表示，東山地區與越南通婚的人數較多，所以校內新移民子女127人中，母親為越南籍有98人，該校對可能學習上會有困難的學童均特別給 予加強，尤其鄉下地區家長較無法兼顧子女的課業，學校老師會適時予以補足，另外也透過與國泰慈善基金會的合作，由老師熱心的提供課後的各項服務。

謝署長感謝偏鄉學校教師在教育上的特殊貢獻，亦希望社會各界能多關注新移民的各項需求，讓新移民感受到台灣的溫暖，使台灣走向更多元融合的社會。

原文網址: 關心新移民子女教育　移民署長謝立功訪南市東原國小 | 台灣味 | NOWnews 今日新聞網 http://www.nownews.com/2012/04/21/11689-2806615.htm#ixzz1sj7RCUH1

新移民 就業注意事項!

善用 資訊科技，幫助新移民搭上雲端科技學好華語!

學習語言 必須將心比心

回到實務教學的層面，來去華語協會秘書長黃湘玲現身說法，移民數位華語課程在非營利組織運作下的挑戰包含資源募集，電腦設備良莠不齊；此外，學習者資訊素養落差，在在考驗教師的專業知能，同時面對華語與數位學習的雙重考驗。

天主教善牧基金會高雄中心主任李碧琪分享「小而美」的數位課程培力服務。利用5台電腦創造出多元需求的數位學習，她發現新移民的需求從自我充實、聯絡家人、工作需要及為孩子而學習，教學者必須理解新移民的動機，才能規畫出實際好用的課程。