2012年9月25日 星期二

9/16在台南公園國小 協辦慶祝印尼回教新年活動!

9/16(日)上午11點多,在公園國小的操場,
傳來印尼語的樂團現場演唱的歌聲,
操場中央及四周的樹蔭下,
聚集了不少的印尼籍外勞與新住民,
在現場參與[2012印尼回教新年慶祝活動]!

主辦單位:FKKBWIT(Forum Keruknan Keluarga Besar Warga Indonesia Di Taiwan)
協辦單位:KDEI、INDO SUARA、KMIT、MSS、社團法人台灣萬人社福協會


2012年9月18日 星期二

將心比心:請勿歧視在台外勞! 就像我們不喜歡在國外被歧視!

外勞會離鄉背井到台灣來「趁食」,大部分原因都是家境差或家鄉工作機會少。
不論是擔任工人或看護的外勞,大多數都是勤奮善良的。
只可惜的是很多國人普遍對外勞存有偏見。
在台工作的外勞把青春、勞力,貢獻給我們台灣這塊土地,沒有功勞也有苦勞,
但假日卻連一處撫慰鄉愁的立錐之地都沒有,合理嗎?
還有許多的家庭看護工,沒有固定每周的休假日,合理嗎?


外勞辛酸誰人知?

  • 2012-09-19 01:23
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  • 中國時報
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  • 【王朝源/台中龍井(自耕農)】
     每逢假日台北車站就成為外勞集會地,車站當局因此圍起紅龍線區隔,這情景,讓我感慨。
     筆者的稻田與某工業區僅一水之隔,假日下田,經常會有三五成群騎腳踏車的外勞經過,他們以生澀的國語主動和我打招呼。從他們口中得知會離鄉背井到台灣來「趁食」,大部分原因都是家境差或家鄉工作機會少。也有的是衝著好口碑來的,聽曾來台灣工作過同鄉講台灣錢好賺、老闆有多好…等。讓我印象最深刻是一位年輕泰勞,他說許多同鄉在台灣賺了錢,回去不是買車炫耀,不久就揮霍殆盡。他說他有兩兄弟,父親也種稻,他在台灣工作賺的錢拿回去買地交給父兄管理,回去後要宣揚台灣農人的敬業精神。
     筆者接觸到的,不論是擔任工人或看護的外勞,都是勤奮善良的。只可惜的是國人普遍對外勞存有偏見。筆者村落因鄰近工業區外勞出入較頻繁,治安上的問題常常由外勞揹黑鍋。例如:高麗菜、茄子、絲瓜、匏瓜、長豆、西瓜等農產品如有被偷摘,第一個想到的是外勞嫌疑最大。池塘裡的吳郭魚被偷撈,池塘主人往往一口咬定是外勞幹的。入夜後國小校園內因常有外勞情侶約會,因此學校如有物品遺失,矛頭也都指向外勞。在無直接證據下,光憑著偏見,就直接指控外勞,把所有的外勞都當賊,這實在很不公平。
     外勞把一生最精華的青春、勞力,貢獻給我們台灣這塊土地,沒有功勞也有苦勞,但假日卻連一處撫慰鄉愁的立錐之地都沒有,這款滋味,早期「流浪到台北」的下港人,想必似曾相識吧!台灣人是否應該將心比心,拿出人情味來包容,別讓「外勞悲歌」在人權國度上演啊!
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2012年9月10日 星期一

內政部提供本國籍照顧服務員居家照顧服務,且政府補助每小時至少七成費用!

政府版居家照顧,補助七成少人知
  • 2012-09-10 08:57
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  • 時報資訊
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  • 【時報-台北電】
由於台籍看護工薪資較高,勞委會明年將試辦外籍看護外展鐘點服務。內政部社會司副司長陳素春表示,目前台籍照顧服務員已提供居家到府照顧服務,且政府補助每小時至少七成費用,有需要照顧服務的家庭可透過地方政府照務服務管理中心申請。
  目前內政部提供本國籍照顧服務員居家照顧服務,包括到府協助老人洗澡、換衣、吃飯、如廁等服務。不少民眾反應台籍看護價格高,且申請居家到府服務手續繁雜。但內政部統計,目前接受居家服務個案已逾三萬人,並逐年緩慢成長。
  陳素春表示,有照顧需求者,可向地方政府照顧服務管理中心提出申請,經巴氏量表等工具評估後,再依申請對象以輕中重殘疾或失智程度核發可申請服務時數,以每小時補助一八○元為原則。
  陳素春指出,低收入戶全額補助;中低收入戶補助九十%;一般家庭最多可獲七成補助,等於每小時僅需自付五十四元。每月最高補助時數為輕度廿五小時、中度五十小時、重度九十小時。
  但老人福利聯盟秘書長吳玉琴表示,政府提供居家服務,經常因預算受限而縮減補助件數及時數。她並發現,許多家庭根本不知道政府有提供身心障礙者居家照護服務,公部門沒積極宣導,恐怕也是因為「錢(經費)不夠!」
  吳玉琴說,公部門開辦的居家服務,由本國照顧服務員到宅服務,但本國照顧服務員長期人力不足。勞委會雖定期訓練照顧人力,但只有少數願意待在居家照顧或機構日間照顧領域,多數人選擇到醫院當看護,因薪資條件、設備與支援都較好。 (新聞來源:中國時報─管婺媛、朱芳瑤/台北報導)

2012年9月4日 星期二

外配優於陸配公平嗎? 希望盡快修[兩岸人民關係條例 ]才能公平一致!



加速陸配取得身分證 盼年底實現

  • 2012-08-20 01:03
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  • 旺報
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  • 【記者劉曉霞、實習記者付慧英/台北報導】
 ▲中華婦女黨主辦「第三屆大陸配偶模範家庭甄選表彰大會」,昨天在台北舉行,中華婦女黨主席涂明慧(右三)、大陸前國務院副總理吳桂賢(中)等人出席。(實習記者付慧英攝)
 ▲中華婦女黨主辦「第三屆大陸配偶模範家庭甄選表彰大會」,昨天在台北舉行,中華婦女黨主席涂明慧(右三)、大陸前國務院副總理吳桂賢(中)等人出席。(實習記者付慧英攝)

     大陸在台配偶爭取縮短身分證取得年限,陸委會日前已提出修改《兩岸人民關係條例》第17條,將6年等待期縮短到4年。國民黨立委羅淑蕾昨天表示,有機會在今年底在立院順利闖關,完成修法。
     由中華婦女黨主辦的「第三屆大陸配偶模範家庭甄選表彰大會」,昨天在台北舉行,新黨主席郁慕明、大陸前國務院副總理吳桂賢、台灣金控前董事長張秀蓮等人出席。中華婦女黨主席涂明慧希望,政府能加速修法,縮短陸配取得身分證年限。
     涂明慧指出,政府雖然在大陸政策上改善很多,但是大陸配偶取得身分證年限仍要6年,相較於東南亞等國家嫁來台灣的外籍配偶,取得台灣身分證只需4年,會讓陸配覺得「為什麼?」以及「不公平」的感嘆,「這是最不公平的地方。」
     馬英九總統日前才在國民黨中常會指示,為因應新情勢,將通盤檢討《兩岸人民關係條例》及現行兩岸政策,包括陸生來台、陸生納入健保及陸配取得身分證年限等政策都必須全盤檢討。
     陸委會在6月時也透露,將把《兩岸人民關係條例》第17條條文修正草案陳報行政院,核轉立法院審議。修正案中,陸配取得身分證年限將有望下修到4年。
     對於陸配的期望,羅淑蕾說,陸配本來就是一家人,立法院正在努力落時縮短年限政策;是否有機會在今年底完成修法?羅淑蕾說:「有很高的機會。」
     第三屆大陸配偶模範家庭甄選表彰大會上也評選出18位陸配及其家庭,分別頒以模範家庭獎、奮鬥楷模獎、傑出獎和優良獎四類獎項。

2012年8月21日 星期二

諾貝爾和平獎得主、窮人銀行創辦人穆罕默德‧尤努斯

諾貝爾和平獎得主 穆罕默德‧尤努斯 其作法值得我們效法!
1975年起,尤努斯帶學生做田野調查研究,發現底層農村的慘境。一個做竹椅為生的婦女,買不起22或25美分的原料而向商人借錢,成品以商人控制的價格賣給商人,結果一天只有2美分收入養四口之家。
「第一筆錢借給四十二位貧困的村民,總共僅廿七美元,但這就是轉變的開始。」
窮人銀行為窮人、女人與鄉村服務,主要借款給孟加拉鄉村婦女,協助她們創業改善經濟、讓小孩有機會接受教育。

2012年8月20日 星期一

職場性騷擾案,雇主須依[性別工作平等法]採立即有效糾正及補救措施,否則將被罰。

雇主性騷擾當沒事 北市開罰
台北市勞工局16日表示,職場性騷擾案,即便雇主為性騷擾行為人,仍須依性平法採立即有效糾正及補救措施,否則依法開罰。
勞工局就業安全科長劉家鴻表示,其中一案為某留遊學顧問公司負責人對女員工有過於親密言語、摸手及摟肩等狀況,受僱員工遭負責人不友善動作與言語,沒有在在職期間向公司反映,而是離職後直接向台北地檢署提起刑事告訴及申訴。
另一案是聘僱外籍看護工雇主,在外勞工作時,從後方緊抱身體,致使外勞因害怕而逃離雇主家,並向仲介公司求助。
經勞工局調查,兩案雇主在接獲申訴人提起刑事告訴狀,或至勞工局接受訪談時,都已知悉員工申訴工作場所有性騷擾事件。卻以行為並非性騷擾,或根本沒有性騷擾行為,未採取任何補救糾正措施及調查程序,或對仍在職員工進行性騷擾防治教育訓練等,消極態度已違反性別工作平等法第13條「雇主應善盡性騷擾防治義務責任」。
勞工局長陳業鑫表示,性別工作平等法立法目的在使受僱者免於遭受職場性騷擾,並提供一個沒有職場性騷擾疑慮的工作環境。
陳業鑫指出,不管雇主本身是否為性騷擾行為人,在知悉受僱者遭性騷擾情形時,仍應依性別工作平等法第13條規定採取立即有效糾正及補救措施,主動介入調查確認事件始末、設身處地遭性騷擾者的感受,採取具體有效解決措施,違反者可依性別工作平等法第38條之1裁罰新台幣10到50萬元。

【資料來源:中央社】 101.8.16

2012年8月19日 星期日

內政部將修正移民法,放寬外來人士居留及入出國規定。

A 放寬外來人士居留及入出國規定,未來只要外國人在台取得外僑永久居留證,每年可以不必在台住滿一百八十三天,外國人在台進出有較彈性的規定。
B 只要無戶籍的國民想返國定居,持中華民國護照回來,就可以直接辦理在台定居,取消年齡的限制。